劳动者哪些情况下不能索要加班费?

如果用人单位延长劳动者工作时间,那就应当支付加班费,这是法律强制性规定。但是,对于一些特殊岗位、特殊情形法律也作出了特别规定,即在5种特殊情况下劳动者不得主张加班费。对此,以下案例分别作出了详细的法律解 [详细]

2022-4-22

领取失业保险金应具备哪些条件?

失业保险金是失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。那么,领取失业保险金应当具备什么法定条件、最长能领多少时间、重新就业后又失业该如 [详细]

2022-4-20

什么样的值班应支付加班工资?

目前,全国有多个省份正在集中排查整治超时加班问题,各地也陆续通报了一批涉及超时加班的重大劳动保障违法行为。因此,劳动者工作时间是否合规再次成为热点话题。 [详细]

2022-4-19

用人单位不同意职工进行工伤认定怎么办?

李某是某纸业公司造纸车间的造纸工,公司未为李某参加工伤保险。某日,纸辊架上原有的半成品纸辊突然坍塌,砸向正在车间工作的李某,李某躲闪不及,造成右脚踝骨骨折。事后,李某想申请工伤认定,公司为了逃避责任,不 [详细]

2022-4-18

二倍工资、赔偿金与经济补偿金能否同时索要?

在用人单位与劳动者解除劳动关系时,往往涉及经济补偿金、二倍工资、赔偿金的给付问题。从性质上讲,这三笔钱是各不相同的。其中,经济补偿金是用人单位在劳动合同解除或终止时,依法一次性支付给劳动者的经济上的补助 [详细]

2022-4-12

【新就业形态劳动者权益百问(58)】工会在促进就业方面有什么责任?

【新就业形态劳动者权益百问(58)】工会在促进就业方面有什么责任? [详细]

2022-4-11

为养老“未雨绸缪”,如何自行选定日后监护人

年届67岁的我,虽然积蓄不菲但却疾病缠身,出于担心自己没有行为能力后无人照料、被他人侵夺财产,我想趁自己清醒时未雨绸缪,选定一名信得过的人,作为自己完全或部分丧失行为能力时的监护人。 [详细]

2022-4-6

撞上护栏发生事故,护栏管理方要担责吗

妻子驾驶摩托车撞上护栏发生交通事故造成一死一伤:妻子当场死亡,后座的丈夫受伤。事发后,丈夫认为是护栏管理方维护不当才导致了事故的发生,向护栏管理方请求赔偿未果,后向山东省齐河县检察院申请支持起诉,最终拿 [详细]

2022-4-6

【新就业形态劳动者权益百问(56)】劳动合同分几种?

【新就业形态劳动者权益百问(56)】劳动合同分几种? [详细]

2022-4-6

【新就业形态劳动者权益百问(54)】工伤复发享受哪些待遇?

【新就业形态劳动者权益百问(54)】工伤复发享受哪些待遇? [详细]

2022-4-1

【新就业形态劳动者权益百问(53)】什么是工伤复发?工伤复发后可以重新申请劳动能力鉴定吗?

什么是工伤复发?工伤复发后可以重新申请劳动能力鉴定吗? [详细]

2022-3-30

【法问】离职后还能要回离职补偿金吗

2020年10月12日,我进入一家公司从事技术岗位工作,和公司签订了3年期的劳动合同,约定的基本工资加上绩效工资是每个月11000元。2021年9月10日,公司口头通知我要与我解除劳动合同,9月15日, [详细]

2022-3-17

加班付工资为何公司还要被处罚?说说你不知道的加班权益

近日,去哪儿网关联公司北京趣拿信息技术有限公司新增一则行政处罚,处罚事由为该单位违规延长劳动者工作时间,故对该单位给予警告,并处3250元罚款。此事在网友中引发热议,公司付了加班工资为何还罚款?罚款金额 [详细]

2022-3-14

【法问】主动辞职能申领失业保险金吗?

我是一家国企的文员,工作5年多,其间单位为我们缴纳了失业保险。最近我有离职的打算,听一个朋友说,像我这种情况,辞职后还可以领取失业保险金;但也有朋友告诉我,主动辞职是不能领取失业保险金的。请问,主动辞职 [详细]

2022-3-11

关联企业混同用工 未缴社保向谁索赔?

请问:我能要求赔偿这十多年的社保损失吗?具体向哪个单位索赔呢? [详细]

2022-3-8
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